辞职时怎么做可以拿到赔偿金？

2025-04-26

辞职时若用人单位存在违法行为，可要求赔偿。依据《劳动合同法》，单位若未提供约定条件、欠薪等，劳动者辞职可获赔。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职获赔的常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。应优先选择协商或调解，快速且成本低；若无法达成一致，可申请劳动仲裁；仲裁不服时，再提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职要赔偿，操作如下：1.确认单位是否有违法行为，如欠薪、未缴社保等；2.与单位协商，要求按《劳动合同法》赔偿；3.协商不成，向劳动部门申请调解；4.调解无果，提起劳动仲裁，提交证据；5.仲裁不服，向法院提起诉讼，维护权益。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：报警能否帮我追回被骗的60元？下一篇：暂无