律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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06/03
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不进行车辆过户是否允许?
不允许仅改行驶证名字,需车辆过户。依据《机动车驾驶证申领和使用规定》等相关法规,更改驾驶证名字需与车辆过户关联,否则无法直接办理更名。不及时过户可能导致车辆产权不明,出现法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为车辆过户并更名行驶证。依据《机动车登记规定》,应先签订车辆买卖过户合同,再到车管所提交更名申请,并携带相关证件。不同情况如仅改名字,则需直接咨询车管所是否允许及所需材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题,
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06/03
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农村户口被迁出如何再迁回去
农村户口迁出后,需满足条件并按程序申请迁回。分析:农村户口迁出后若想迁回,需符合当地户籍管理规定,如拥有农村宅基地、参与集体经济活动等。此外,还需获得原迁出地及迁入地村委会的同意,并按照户籍管理部门的程序和要求提交相关申请材料。提醒:若多次申请遭拒或遇到户籍管理部门的不合理要求,可能表明问题比较严重,应及时寻求律师或相关部门的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:1. 了解迁回条件:向原迁出地村委会咨询迁回农村
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06/03
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房子赔钱卖还交个税吗
房子赔钱卖也需交个税。依据《个人所得税法》,卖房需缴个人收入所得税,税率按差额20%或全额1%计。不及时缴纳可能导致法律纠纷及额外罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 赔钱卖房也需缴税。操作如下:1. 计算房屋差额,若差额大,则按差额20%缴税;2. 若差额小或无差额,可选择按全额1%缴税;3. 准备好相关材料,如购房合同、房产证等,前往税务部门办理缴税手续。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5)
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06/03
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零用钱贷款是高利贷吗
零用钱贷款是否高利贷需看利率。若利率超法定最高限,即为高利贷,不受法律保护。《民法典》规定,借贷利率超一年期贷款市场报价利率四倍即违法。不及时处理可能导致债务雪球越滚越大,陷入恶性循环。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 零用钱贷款需辨利率。若合法,则正常履行;若高利贷,处理如下:1. 与贷款方协商降低利率至合法范围;2. 若协商无果,收集证据,如合同、转账记录等;3. 向法院提起诉讼,请求确认高利贷部分无效,并追偿已支付的高额利息
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06/03
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由于未交罚金,有什么解决办法?
需履行罚金义务以解冻资产,可咨询法院解冻程序。分析:未交罚金导致银行卡和微信零钱被冻结,是法院强制执行的一种手段。根据法律规定,被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,人民法院有权采取查封、扣押、冻结等强制执行措施。因此,解决此问题的关键是履行罚金义务。提醒:若长时间不履行罚金义务,可能导致更多财产被查封或拍卖,甚至可能被追究刑事责任,应及时咨询法院解冻程序并尽快履行义务。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式
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06/03
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老公微信因法律纠纷被冻结,老婆的微信钱包会受影响吗?
老婆的微信钱包一般不会受影响。分析:老公的微信因法律纠纷被冻结,通常是针对其个人财产或相关证据进行的保全措施。在法律上,夫妻双方的财产是独立的,除非涉及共同财产或特定法律关系(如共同债务、共同侵权等),否则一方的财产保全措施不会直接影响到另一方。因此,老婆的微信钱包作为她的个人财产,一般不会受到老公微信冻结的影响。提醒:如果老婆的微信钱包也出现异常,如被冻结或资金被划扣,这可能表明问题比较严重,涉及共同财产或共同责任,应及时寻求专业律师的进一步解决。 ✫✫✫✫✫有法
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06/03
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劳动咨询。工厂为了不赔偿,就把当地最低基本工资的80%发出去,这合法吗?
不合法。依据《劳动合同法》,工资应按合同约定支付,若以放长假为由降低工资标准至非合同规定数额,违反法律规定。《劳动合同法》规定工资应按时足额支付,否则可能影响员工权益,如生活困难、社保缴纳中断等。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 不合法。处理方式:1.与工厂协商,明确指出按《劳动合同法》工资应依约支付,要求恢复工资标准;2.若协商无果,收集工资条、合同等证据,向劳动仲裁委申请仲裁,要求补发工资及赔偿;3.仲裁不服可诉诸法院,通